LOS PLANES ESTRATEGICOS ¿FUNCIONAN?
Una vez más, nos reunieron para exponernos sobre cómo hacer un plan estratégico (PE), y como siempre nos plantearon que está vez habían cambio de paradigmas. Creo que sobre este tema las novedades son mínimas, hasta imperceptibles. En cualquier caso un PE trata de llevar la empresa desde donde está, hacia el objetivo propuesto. Entonces, ¿porqué los PE, no dan resultados esperados?. Para plantear, una respuesta debo especificar que nos estamos refiriendo a instituciones públicas de ciencia y tecnología (IPCYT). Creo que el factor principal, es la falta del capital humano, porque no hay jóvenes que estén trabajando en los proyectos priorizados. En la mayoría de las IPCYT, el promedio de edad de los trabajadores es de 55 años, y no se disponen ni de practicantes, menos de estudiantes de posgrado. El segundo factor es también humano, y se trata de los conductores de estas instituciones que son designados por los responsables del sector, se hacen sin criterios meritocraticos...